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适合再担任甜水镇镇党委书记了，镇党委书记是一把手，不宜长期空缺，让段昱同志顶上去名正言顺，我赞成………”。
县委书记、县长都表态了，其他县委常委自然不会有不同意见，甚至他们中间不少人也希望段昱这个“扫把星”最好永远留在甜水镇别上來，否则还不知道谁又要倒霉呢。
段昱接到这个任命也只能摇头苦笑了，他虽然不是官迷，但李克定和他的那个约定他却是时刻记着的，如今甜水镇的发展已经上了轨道，他也可以放手了，他自然希望能获得更大更高的平台以施展自己的才能，如果像这样按部就班地发展下去，他是肯定不能实现李克定要求他三年内到正处级的目标了。
但段昱却只能接受现实，他总不能去跑官要官吧，就算他能厚着脸皮去要官，人家一句话就赌回來了，从镇长到镇党委书记不也是提拔吗，你不是要一步一个脚印吗？
李文军上任以后一直沒有什么大动作，下面的那些干部就有些小心思了，尤其秦远航在南云省任职多年，下面的干部自然偏向他多一些，而且书记管干部，要进步自然要向书记靠拢了，慢慢就有些干部把李文军不当一回事啊，从省政府这边发出的一些政令执行起來也就有点打折扣了。
而秦远航虽然并沒有刻意去授意下面的干部对李文军阳奉阴违，但多少也有点看笑话的意思在里面，下面的干部不听你的，只能说明你这个省长沒能力，沒有基层工作经验的空降干部还是不行啊。
这个时候李文军就出招了，他一出手就是大动作，他提出要对南云省的地方区域资源进行整合，调整南云省行政区划，根据地方特点，将某些县、市进行合并，或者撤县建市，以实现优势互补，资源互补，最终在南云打造五个特色经济圈，形成合力，促进南云省经济提速发展…
毫无疑问，李文军的这个思路是非常具有开拓性，完全可能让南云省的发展进入一个全新的局面，连秦远航也不得不承认，李文军提出的这条思路实在是非常大胆，非常有建设性的。
而李文军的这个大动作还有另外一重影响，就是将打破现有的官场格局，调整行政区划，那么干部职务也肯定要跟着调整，而且是大范围的调整，这里面牵扯就大了，涉及的干部足有上千名，等于将许多的地方现有的官场体系完全打乱了，重新洗牌，重新布局，这里面所蕴含的机会就多了，官场谁不想进步啊，计划还沒有开始实施，已经不知有多少人的心思都活动起來。
李文军作为这个计划的提出者和实施者，在新的干部任命方案上无疑是有很大发言权的，而秦远航也不好反对，因为他反对这个计划，就等于断了许多干部的进步之路，这肯定是会招人恨的，也会让秦远航的威信受到影响。
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